【心理テスト】同僚と洋服がかぶったらどうする？ 「コミュニケーションで大切にしていること」
■QUESTION
職場の同僚と洋服がかぶってしまいました。どうしますか？
A：もうその洋服は着ない
B：気にせず洋服を着続ける
C：洋服をフリマアプリで売る
D：同僚に「同じ服だね～」と話しかける
あなたはどれを選びましたか？ それでは結果をみてみましょう。
この心理テストで分かることは？
「あなたがコミュニケーションで大切にしていること」
洋服がかぶってしまったのは、かなり気まずいこと。それをどう乗り越えていくかに、あなたの性格があらわれます。そこからコミュニケーションで大切にしていることが探れるのです。
■A：「もうその洋服は着ない」を選んだあなたは……
「地雷を踏まないように気を付ける」
同僚とかぶった洋服はもう着ないあなた。ケンカや揉め事の火種になるようなことは、なるべく早く消しにかかるタイプです。つまり平和主義者なのです。コミュニケーションで大切にしていることは、地雷を踏まないように慎重に人と話すこと。争いごとは真っ平ゴメンなのでしょう。
■B：「気にせず洋服を着続ける」を選んだあなたは……
「言いたいことを遠慮なく言うこと」
同僚とかぶっていても洋服を着続けるあなた。細かいことは気にせずに、思い通りに生きていきたいタイプです。コミュニケーションで大切にしていることは、言いたいことを遠慮なく言うこと。そうしたことができる相手としか話さないかもしれません。言いたいことを我慢して人と付き合うくらいなら、自分一人でいたほうがいいのでしょう。
■C：「洋服をフリマアプリで売る」を選んだあなたは……
「用件のみ手短かに話す」
同僚とかぶった洋服をフリマアプリで売って現金化するあなた。かなりの合理主義者です。コミュニケーションで大切にしていることは、用件のみ手短かに話すようにしていることでしょう。会話も合理的なのです。あなたは無駄話を嫌うタイプ。よほど親しい人とでなければ、ウワサ話や雑談などはしないはずです。
■D：「同僚に「同じ服だね～」と話しかける」を選んだあなたは……
「場の空気を読む」
洋服がかぶった同僚にあえて話しかけるあなた。人と良い関係を築こうと、自分から行動を起こすタイプです。コミュニケーションで大切にしていることは、その場の空気を呼んで発言をすること。場がしらけたり、気まずい空気が漂わないように、慎重に言葉や話題を選んで話しているのでしょう。
（紅たき）
※画像はイメージです。
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